MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：15
- 题名/责任者:
- 从招聘、入职到离职管理实操全流程演练:实战案例版/毛少鸣编著
- 出版发行项:
- 北京:中国铁道出版社,2018
- ISBN及定价:
- 978-7-113-24894-9/CNY59.80
- 载体形态项:
- xi, 323页:图;24cm
- 个人责任者:
- 毛少鸣 编著
- 学科主题:
- 企业管理-人力资源管理-基本知识
- 中图法分类号:
- F272.92
- 责任者附注:
- 毛少鸣, 国家高级人力资源管理师, 国家二级心理咨询师。
- 提要文摘附注:
- 本书分为15章, 涵盖的主要内容: 招聘的目的与时机; 招聘的责任人; 招聘渠道; 招聘流程; 人才胜任力模型; 招聘计划的制定; 招聘信息的设计与发布; 候选人筛选与评估; 面试的环境设计; 候选人确定与通知; 招聘总结与入职管理; 法律风险; 聘用中的区别对待、离职管理。
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