MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：24
- 题名/责任者:
- 理解组织/(英) 查尔斯·汉迪著 张国萍, 王泽瑶译
- 出版发行项:
- 北京:机械工业出版社,2025.07
- ISBN及定价:
- 978-7-111-78061-8/CNY129.00
- 载体形态项:
- XXII, 440页:图;24cm
- 丛编项:
- 查尔斯·汉迪管理经典
- 个人责任者:
- 汉迪 (Handy, Charles) 著
- 个人次要责任者:
- 张国萍 译
- 个人次要责任者:
- 王泽瑶 译
- 学科主题:
- 管理组织学-研究
- 中图法分类号:
- C936
- 版本附注:
- 据原书第4版译出
- 出版发行附注:
- 由Allen Lane通过BIG APPLE AGENCY授权出版
- 责任者附注:
- 查尔斯·汉迪 (Charies Handy), 欧洲伟大的管理思想大师。英国《金融时报》称他是欧洲屈指可数的“管理哲学家”, 并把他评为仅次于彼得, 德鲁克的管理大师。
- 书目附注:
- 有书目 (第436页)
- 提要文摘附注:
- 本书的主题是探究有效管理的核心。大多数在组织中工作的人并不理解什么是组织, 也不清楚组织是如何运转的, 而随着组织性质的不同、时代的不同, 人们对于如何有效管理也有不同的困惑。汉迪找出了组织中的几十个变量, 并一一进行分析, 帮助读者了解并理解该如何管理一个组织。为了使内容变得生动有趣, 书中还以专栏的形式为读者呈现有趣的案例以及其他管理学家的理论精华。那些为组织生存和发展满心焦虑的人从此可以放松下来, 以开放的眼光重新审视组织真正的意义。
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