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• 010 __ |a 978-7-5032-5502-1 |d CNY34.80

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 旅游企业人力资源管理 |A Lv You Qi Ye Ren Li Zi Yuan Guan Li |f 张满林著

• 205 __ |a 第3版

• 210 __ |a 北京 |c 中国旅游出版社 |d 2016.03

• 215 __ |a 298页 |d 26cm

• 330 __ |a 在旅游经济高速发展的中国，旅游企业的经营理念、管理模式正在受到全面挑战，发生了重大变化，人力资源的质量和数量已成为旅游业竞争胜败的关键所在。《旅游企业人力资源管理（第三版）》吸收了国内外人力资源管理理论研究成果，将人力资源管理的一般原理与旅游企业的实践结合起来，系统地阐述了旅游企业人力资源的基本原理和构架。全书共分9章，包括旅游企业人力资源管理战略与规划、工作分析与工作设计、员工招聘、员工培训、绩效管理、薪酬福利设计与管理、劳动关系管理、员工职业发展管理等具体内容。《旅游企业人力资源管理（第三版）》注重理论和实践相结合，每章附有案例与复习思考题，有利于培养学生分析和解决实际问题的能力。《旅游企业人力资源管理（第三版）》适合本科院校旅游管理专业和酒店管理专业的教学使用，也可以供学习研究旅游业人力资源开发与管理的各类人员阅读。

• 333 __ |a 可作为旅游管理和各类规划专业师生的教材，也可用作规

• 606 __ |a 旅游－企业 |A Lv You－Qi Ye

• 690 __ |a F590.6 |v 5

• 701 _0 |a 张满林 |A Zhang Man Lin |4 著

• 801 _0 |a CN |b 江苏新华 |c 20160401

• 905 __ |a WXCSXY |d F590.6/92=3