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• 102 __ |a CN |b 110000

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 管理学原理（修订版） |9 Guan Li Xue Yuan Li Xiu Ding Ban |f 王利平编著

• 210 __ |c 中国人民大学出版社 |d 2006.06

• 215 __ |a 411页 |d 16开

• 327 0_ |a 第1篇 绪论 |a 1章 管理的历史发展 |a 第1节 古典管理理论 |a 第2节 近代管理的发展 |a 第3节 当代管理理论 |a 第4节 管理历史演进的规律和线索 |a 案例：晋商——源远流长的山西商业资本 |a 2章 组织管理基本原理 |a 第1节 个体层次的基础知识 |a 第2节 正式组织和非正式组织 |a 第3节 组织平衡 |a 第4节 管理的概念与职能 |a 案例：一个成功企业家的难题 |a 3章 中国的管理 |a 第1节 中国传统管理观念 |a 第2节 中国传统管理的基本特征 |a 第3节 中国管理的变革与创新 |a 案例：西安杨森的企业文化 |a 第2篇

• 330 __ |a 本书为“21世纪工商管理系列教材”之一，全面系统地介绍了管理学的一些基本知识。本此修订版基本保留了原书基本体系结构，即以对外——环境管理、对内——组织管理、动态——变革与发展过程管理这样一种以巴纳德组织平衡理论为基础的体系架构，展开管理的职能和过程。此外，第1篇新增了“中国的管理”一章。第2篇增加了国际商务环境、国际化战略、跨国企业组织方面的知识。第3篇增补了部分管理工具；对激励、领导部分的知识点重新作了梳理；人员配置部分按照人力资源管理框架作了较大幅度的修改；企业文化部分增加了有关中国企业文化的内容

• 690 __ |a C93 |v 4

• 701 _0 |a 王利平 |A Wang Li Ping |9 Wang Li Ping |4 编著

• 801 _0 |a CN |b 91MARC |c 20130904

• 905 __ |a WXCSXY |d C93/484