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MARC状态:审校  文献类型:中文图书 浏览次数:10 

题名/责任者:
360度评估反馈法:人才管理的关键技术/北森人才管理研究院著
出版发行项:
北京:中国经济出版社,2013
ISBN及定价:
978-7-5136-2514-2/CNY59.00
载体形态项:
343页;24cm
其它题名:
人才管理的关键技术
团体责任者:
北森人才管理研究院
学科主题:
企业管理-人才管理-研究
学科主题:
企业管理
学科主题:
人才管理
中图法分类号:
F272.92
中图法分类号:
F272.92
一般附注:
人才管理典藏书系
提要文摘附注:
本书从人才管理业务出发,以体系化的视角论述了360度评估反馈在领导力发展、继任计划、绩效考核以及企业文化中发挥的作用,以及如何将其作用最大化。
全部MARC细节信息>>
索书号 条码号 年卷期 馆藏地 附件 说明 书刊状态 还书位置
F272.92/260 000472137 2013 - 四楼书库 图书定位    可借
F272.92/260 000472138 2013 - 南校区分馆 图书定位    可借 南校区分馆
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